Outil de gestion des compétences, simple, rapide et efficace.

Digitalisez vos fiches de postes et assignez-leur des compétences. Suivez les compétences de vos collaborateurs au fil du temps et des entretiens.
Adaptez votre stratégie de formation grâce à des données inédites
La solution de référence pour gagner du temps sur vos entretiens annuels et professionnels.
Demander une démoEssayer gratuitement
Ils nous font confiance !

Quelles sont les 3 raisons d'utiliser notre outil de gestion des compétences ?

Fiabilité

Vous cherchez un outil de gestion des compétences ?
Spécialistes du secteur, nous concentrons nos efforts sur la qualité de notre logiciel.

Accompagnement

Nous vous accompagnons avant, pendant et après, votre campagne. Vous cherchez plus qu’un outil de gestion des compétences ? Vous êtes au bon endroit !

Engagement

Votre réussite est au cœur de nos préoccupations. Comptez sur notre équipe tout au long de notre collaboration !
Fiablité
Vous cherchez un outil robuste et intuitif ?
Spécialiste du secteur, nous concentrons nos efforts sur la qualité de notre logiciel.
Accompagnement
Nous vous accompagnons à chaque étape de votre campagne. Vous cherchez plus qu’un outil RH ? Vous êtes au bon endroit.
Engagement
Votre réussite est notre unique objectif.
Comptez sur notre équipe tout au long de notre collaboration.

Pourquoi utiliser un outil de gestion des compétences ?

Normalisez les compétences et les postes dans votre entreprise.

Digitalisez chaque poste de votre entreprise et associez-y des compétences.
Inspirez-vous de nos grilles de compétences pour gagner du temps.
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Identifiez les manques de compétences pourtant nécessaires à la performance de l’entreprise.

Suite à l’évaluation des compétences réalisée durant les entretiens, analyse les compétences manquantes, et confronter cette analyse à la stratégie de l’entreprise.
Demander une démo

Construisez votre stratégie de développement RH sur des données précises

Couplez les alertes RH remontée durant les entretiens avec un potentiel manque de compétences. Adaptez ensuite votre stratégie de recrutement pour maintenir un niveau de performance de l’entreprise stable dans le temps.
Demander une démo

Outil de gestion des compétences & Intégrations

Nous nous connectons à nos confrères et consoeurs éditeurs et nous le faisons toujours avec le sourire !
Logo des logiciel avec lesquels Zola s'intègre

Nos clients qui utilisent notre outil de gestion des compétences

Photo de Violette Crouvisier de Gleamer
Violette Crouvisier
Office Manager
Logo Linkedin
Logo de l'entreprise Gleamer
"Zola m'a permis de suivre en temps réel ma campagne d'entretiens annuels. Les managers ont été très contents de la praticité de la solution. Les données récoltées sont très pertinentes !"
Photo de Jérémy de Jommy
Jérémy Gautret
CEO
Logo Linkedin
Logo de l'entreprise Joomy
" Zola m'a permis de structurer et de mieux préparer les entretiens annuels que ce soit côté salariés ou côté managers. En 30 minutes, j'ai créé ma trame d'entretien et lancé ma première..."
Photo de Laurent Reulet, DAF de Legalstart
Laurent Reulet
Directeur financier
Logo Linkedin
Logo de l'entreprise Legalstart
"Zola nous a permis d'organiser les entretiens en quelques clics (2 semaines gagnées) et d'aligner tous les managers facilement. Nous avons cadré les bonus et les augmentations et attaquons 2022 avec une stratégie de développement RH prometteuse"