Les salariés peuvent être confrontés à diverses situations lors desquelles ils doivent savoir réagir, et doivent donc pouvoir bénéficier de formations en entreprise.
En cas d’incendie par exemple, la formation extincteur en entreprise est essentielle pour pouvoir protéger vos collaborateurs et leur donner les clés nécessaires afin de savoir réagir rapidement et manipuler le matériel adéquat.
Qu’est-ce que la formation extincteur en entreprise ? Que dit la loi sur l’obligation de l'employeur en matière de formation extincteur en entreprise ? Quels sont les salariés concernés par la formation extincteur en entreprise Quelle est la durée de validité de la formation extincteur en entreprise ? Zola, logiciel de gestion de la formation, vous explique dans cet article !
Qu’est-ce que la formation extincteur en entreprise ?
La formation extincteur en entreprise est une formation professionnelle qui permet de former les salariés à savoir agir en cas d’incendie, et de leur apprendre comment utiliser un extincteur.
Cette formation permet de prévenir les dangers et de sensibiliser les salariés aux risques liés à un incendie, tout en leur donnant les connaissances et les compétences nécessaires pour intervenir lors d’un incendie au sein de l’entreprise.
La formation extincteur en entreprise permet d’apprendre aux salariés :
- L’utilisation des extincteurs
- L’utilisation du matériel lors d’un incendie
- L’identification des différents types d’extincteurs
- Les consignes d’utilisation
- Les précautions à prendre avant d’utiliser un extincteur
- Maîtriser les procédés d’extinction
- La procédure d’évacuation lors d’un incendie.
La formation extincteur en entreprise permet de garantir la sécurité des salariés en leur donnant les connaissances nécessaires et les mesures de prévention adéquates pour réagir face aux risques potentiels.
Que dit la loi sur l’obligation de l'employeur en matière de formation extincteur en entreprise ?
La formation extincteur en entreprise est obligatoire pour toutes les organisations qui reçoivent du public.
Il existe de nombreux textes de lois qui réglementent la mise en place de cette formation, et qui prévoit également l’obligation de détenir un registre de sécurité qui recense les bonnes pratiques à respecter en cas d’incendie.
L’employeur a l’obligation de prendre des mesures préventives pour garantir la sécurité de ses salariés face à un risque d’incendie, ce qui implique de mettre en place une formation extincteur au sein de l’entreprise.
La réglementation incendie du Code du travail prévoit que “les travailleurs chargés de l'utilisation des moyens de secours incendie doivent être formés à leur maniement”.
Quelle est la durée de validité de la formation extincteur en entreprise ?
Le Code du travail ne précise pas la durée de validité ou la période de renouvellement de la formation extincteur néanmoins, la formation doit être renouvelée périodiquement et doit être adaptée à l’évolution des équipements et des matériaux utilisés.
Idéalement, cette formation doit se dérouler tous les 6 mois ou tous les ans afin de permettre aux salariés de s’exercer régulièrement et de se familiariser avec les équipements à utiliser.
Quels sont les salariés concernés par la formation extincteur en entreprise
En entreprise, tous les salariés peuvent être confrontés à l’utilisation d’extincteurs lors d’une situation d’incendie. La formation extincteur s’adresse donc à tous les salariés d’une entreprise, sans exception.
Certains travailleurs peuvent être plus exposés que d’autres tels que les salariés qui ont une activité professionnelle en laboratoire, dans des ateliers ou encore dans des entrepôts.
Cette formation s’adresse également aux salariés du secteur de la sécurité tels que les agents de sécurité en entreprise qui doivent obligatoirement être formés à l’utilisation d’un extincteur afin de garantir leur sécurité et celle des autres.
